河南省企联副会长田富军率基层调解组织调研组

深入安阳市零工市场调研

聚焦劳动争议调解机制创新与完善

近日，河南省企联副会长田富军、省人社厅调解仲裁处一级调研员许稚娟、省企联研究工作部主管吴世庆一行莅临安阳市零工市场开展调研安阳达诚信息科技服务有限公司劳动争议调解委员会组织建设工作。

参加活动的还有市人社局党组成员、副局长、二级巡视员张国生，市总工会三级调研员李海燕，市工商联一级调研员栗宇航，市企联驻会副会长王奇华、市企业家协会秘书长黄光华、市企业联合会秘书长闫鹏，安阳市劳动仲裁院院长张祝强、安阳市人力资源服务中心主任许秀清。

此次调研旨在深入了解劳动争议调解委员会关于劳动关系协调情况，探讨如何更有效地解决劳动争议，维护劳动者权益，营造良好的劳动关系氛围。

调研组一行现场听取了安阳达诚信息科技服务有限公司劳动争议调解委员会主任张丽萍对调委会在制度建设、组织架构方面的工作汇报，并重点了解了达诚调委会对劳动争议案件成功调解的详细汇报，就有关工作同相关负责人进行了深入交流。

省基层调解组织调研组一行还参观了安阳市零工市场多功能服务大厅，对市场的运营模式、服务功能以及零工就业情况进行了了解。随后，在手工活体验区，调研组对零工们的精湛技艺和安阳市零工市场的创新精神表示赞赏；在培训大厅，对零工市场安排专业律师为广大零工举办的免费劳动维权相关的法律律法规培训表示肯定，高度评价这一措施，对提升零工的法律意识和维权能力起到了重要作用。

省基层调解组织调研组对安阳市零工市场在推动就业、维护劳动权益等方面取得的成绩表示肯定，并对达诚公司在劳动争议调解委员会建设方面的创新实践表示赞赏。

针对当前面临的挑战和问题，调研组提出了一系列具有针对性的建议和意见。他希望达诚公司能够继续发挥专业优势，为零工市场的和谐稳定作出更大贡献。

安阳市零工市场负责人、达诚公司调委会负责人等纷纷表示，将认真落实调研组的意见和建议，进一步推进零工市场管理和服务工作，继续加强劳动争议调解委员会政策引导和宣传教育工作，为零工创业就业、劳动维权等需求提供更加优质、高效的服务。